LLM 學習曲線的類比：如同管理職務的學習曲線

引用自 Timothy B. Lee 的評論，他將「LLM 沒有學習曲線」的觀點類比為「管理職務沒有學習曲線」，因為員工會完全聽從指令。Lee 以此反駁 LLM 無需技能、無學習曲線的說法，強調使用 LLM 同樣需要學習與經驗積累。這對於 AI builder 在評估 LLM 工具、模型或基礎設施的學習成本與風險時具有參考價值。

此觀點挑戰了 LLM 易於使用的常見假設，幫助 AI builder 更全面理解 LLM 的使用難度與技能需求。